Мы в T&P адепты концепции lifelong learning и убеждены, что постоянное повышение собственной ценности —
это единственно возможный путь быть востребованным. Как повышать ценность сотрудника и команды?
Через трансформацию и обучение каждый день. Развитие — это уже не часть рабочего процесса, сегодня это весь бизнес-процесс.
это единственно возможный путь быть востребованным. Как повышать ценность сотрудника и команды?
Через трансформацию и обучение каждый день. Развитие — это уже не часть рабочего процесса, сегодня это весь бизнес-процесс.
Привычка учиться
Полезная подборка для HR-специалистов из 100+ бесплатных курсов — сегментирована по типам навыков и знаний. Незаменимая помощь для развития команды.
Смотреть в демо-режиме
Получить полезную подборку
из 100+ бесплатных курсов
из 100+ бесплатных курсов
Опыт лидера
Бизнес-лидеры и руководители делятся собственным опытом развития команд, личными индивидуальными траекториями и способами превращения обучения в главный процесс бизнеса.
Навыки
Ответы на вопросы «Какие навыки будут востребованы в ближайшем будущем?» и «Как развивать soft skills?».
Библиотека
Саммари и отрывки из главных нонфикшн книг о знаниях, посвященные как опыту лидеров и компаний, так и инструментам развития навыков.
Развитие команды
Эксперты-практики, ведущие компании и методисты
K-AMPUS делятся опытом развития и обучения команды.
K-AMPUS делятся опытом развития и обучения команды.
Принципы обучения
Проверенные практики и секреты со всего мира в формате обзорных статей, инструкций, чек-листов и экспертных колонок.
Индивидуальная траектория развития
Методисты K-AMPUS, наставники, менторы и мировые эксперты в области обучения, делятся принципами индивидуального развития.
Дайджест о знаниях и навыках
Подписка на рассылку о том, как развивать себя и команду.
Книга в подарок
10 бесплатных инфографик по самым разным темам и навыкам. Наглядная информация, без лишней воды, но с нужными подробностями, которые можно освоить за две-три минуты.
Смотреть в демо-режиме
10 бесплатных инфографик по самым разным темам и навыкам
Какой из ваших soft skills требует тренировки?
Считается, что мягкие навыки хорошо «добираются» только
на практике: как правило, нам ежедневно приходится общаться с другими людьми, принимать решения, прислушиваться к себе или искать выходы из нестандартных ситуаций. Тем не менее всегда найдутся те навыки, которые развиты хорошо, и те, которые требуют дополнительной тренировки.
на практике: как правило, нам ежедневно приходится общаться с другими людьми, принимать решения, прислушиваться к себе или искать выходы из нестандартных ситуаций. Тем не менее всегда найдутся те навыки, которые развиты хорошо, и те, которые требуют дополнительной тренировки.
Заказать звонок
Content Oriented Web
Make great presentations, longreads, and landing pages, as well as photo stories, blogs, lookbooks, and all other kinds of content oriented projects.
Главный тест для вас и вашей команды — диагностика, результат которой — индивидуальный путь развития для каждого.
Пройти диагностику и построить ИПР можно с умным помощником для развития бизнес-команд K-AMPUS.
Статьи
Загрузить еще
